STATUT

Polskie Stowarzyszenie Metody Fonogest�w �PSMF�

 

 

 

 

 

�

� 1

1. Polskie Stowarzyszenie Metody Fonogest�w �PSMF", zwane w dalszej części Stowarzyszeniem działa na podstawie ustawy z dnia 07.04.1989 - prawo o stowarzyszeniach (Dz.U. z 2001r. Nr 79 p�z. 855 z p�źn.zm.), niniejszego Statutu oraz na podstawie obowiązującego prawa.

2. Stowarzyszenie posiada także status Organizacji Pożytku Publicznego i działa na mocy ustawy z dnia 24.04.2003 r. o działalności pożytku publicznego i wolontariacie (Dz.U. z 2003r. Nr 96 p�z. 873 z p�źn.zm.),

� 2

1. Stowarzyszenie działa na obszarze Rzeczpospolitej Polskiej.

2. Dla realizacji swoich cel�w Stowarzyszenie może prowadzić działalność poza granicami kraju.

� 3

Siedzibą Stowarzyszenia jest Lublin.

� 4

Stowarzyszenie jest organizacją dobrowolną i otwartą dla wszystkich spełniających wymogi rozdziału III niniejszego Statutu.

� 5

Stowarzyszenie może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o podobnym celu działania, na warunkach określonych w statutach tych organizacji.

� 6

Stowarzyszenie posiada własną pieczęć oraz może używać emblemat�w i znak�w o wzorze ustalonym przez Zarząd Krajowy.

� 7

Działalność Stowarzyszenia opiera się na społecznej pracy swoich członk�w. Do prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracownik�w.

� 8

1. Stowarzyszenie w ramach swojej statutowej działalności może powoływać inne organizacje w granicach dopuszczonych prawem.

 

2. Stowarzyszenie w ramach swojej statutowej działalności powołuje Oddziały Stowarzyszenia na terenie całego kraju.

 

3. Oddziały Stowarzyszenia są powoływane na wniosek złożony do Zarządu Krajowego Stowarzyszenia przez co najmniej 15 członk�w Stowarzyszenia, a następnie na podstawie uchwały Zarządu Krajowego Stowarzyszenia.

 

4. Oddziały Stowarzyszenia swoją działalność opierają na zasadach określonych w � 1 ust. 1 oraz na podstawie uchwał �Zarządu Krajowego Stowarzyszenia.

 

5. Oddziały Stowarzyszenia są samorządne, samodzielne i samofinansujące się w zakresie środk�w pozyskiwanych z własnej inicjatywy na obszarze swojego działania; środki finansowe uzyskane samodzielnie przez Oddziały Stowarzyszenia są do dyspozycji Oddział�w.

 

6. Oddziałom Stowarzyszenia przysługuje prawo do pomocy organizacyjnej i prawnej ze strony Zarządu Krajowego Stowarzyszenia.

 

7. Oddziały Stowarzyszenia mogą w miarę istniejących możliwości otrzymywać wsparcie materialne i finansowe ze strony Stowarzyszenia na podstawie uchwał Zarządu Krajowego Stowarzyszenia.

����������������������������������������������������������������������������������

 

 

Rozdział II Cel i zadania Stowarzyszenia

� 9

Celem działania Stowarzyszenia jest w szczeg�lności:

1)             tworzenie warunk�w wszechstronnej komunikacji między osobami z uszkodzeniem słuchu (niesłyszących i słabo słyszących) a osobami normalnie słyszącymi;

2)             wsp�łudział w tworzeniu powszechnie dostępnego systemu efektywnej rehabilitacji mowy i słuchu dzieci i młodzieży z uszkodzeniem słuchu oraz prowadzenie działalności w zakresie doradztwa pedagogiczno - psychologicznego dla dzieci i młodzieży z uszkodzeniem słuchu;

3)             tworzenie szerokiego dostępu do edukacji na wszystkich szczeblach nauczania dla dzieci i młodzieży z uszkodzeniem słuchu;

4)             inicjowanie przedsięwzięć ułatwiających podejmowanie przez młodzież z uszkodzeniem słuchu pracy zawodowej i zakładanie własnych firm;

5)             upowszechnianie zastosowania metody oralnej ze wspomaganiem manualnym (fonogest�w) w rehabilitacji mowy i kształceniu języka dzieci i młodzieży z uszkodzeniem słuchu;

6)             podejmowanie prac naukowo - badawczych oraz wdrażanie rezultat�w tych badań w instytucjach zajmujących się diagnozowaniem, leczeniem, protezowaniem, rehabilitacją i nauczaniem dzieci i młodzieży z uszkodzeniem słuchu;

7)             rozwijanie i propagowanie inicjatyw społecznych, gospodarczych i edukacyjnych oraz postaw i pragmatycznych działań, sprzyjających włączaniu os�b z uszkodzeniem słuchu do aktywnego życia w środowisku os�b pełnosprawnych;

8)             upowszechnianie wiedzy o problemach os�b z uszkodzeniem słuchu i o sposobach ich pokonywania;

9)             wprowadzenie do program�w nauczania dzieci z uszkodzeniem słuchu metod wspomagających rozw�j mowy;

10)      podejmowanie inicjatyw mających na celu przygotowanie rodzic�w do wychowania i rehabilitacji dzieci z uszkodzeniem słuchu;

11)      propagowanie wiedzy na temat metody fonogest�w;

12)      opracowywanie i rozpowszechnianie program�w nauczania i pomocy dydaktycznych z wykorzystaniem metody fonogest�w;

13)      wymiana doświadczeń między ośrodkami i osobami stosującymi metodę fonogest�w;

14)      prowadzenie wszechstronnej działalności gospodarczej celem wypracowania zysk�w służących realizacji statutowych cel�w Stowarzyszenia, r�wnież w ścisłej wsp�łpracy z osobami z uszkodzeniem słuchu i organizacjami je zrzeszającymi;

15)      prowadzenie działalności integrującej członk�w Stowarzyszenia;

16)      inne działania sprzyjające osiąganiu statutowych cel�w organizacji.

 

 

� 10

Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:

1) publiczne zabieranie głosu w sprawach będących przedmiotem zainteresowania Stowarzyszenia;

2) prowadzenie działalności propagatorskiej, informacyjnej i wydawniczej;

3) organizowanie spotkań służących wymianie pogląd�w, konferencji, seminari�w i innych imprez;

4) podejmowanie przedsięwzięć gospodarczych i kulturalnych mających na celu pozyskiwanie środk�w finansowych na realizację cel�w statutowych;

5) organizację i prowadzenie poradni psychologiczno � pedagogicznych, kurs�w metody fonogest�w i turnus�w rehabilitacyjnych dla dzieci z uszkodzeniem słuchu i ich rodzic�w;

� 6) wsp�łdziałanie z jednostkami samorządu terytorialnego i administracji rządowej;

7) wsp�łpracę z innymi organizacjami stawiającymi sobie podobne cele;

8) podejmowanie innych działań w celu realizacji działalności statutowej;

9) prowadzenie własnej działalności gospodarczej.

 

 

� 11

1. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą zgodnie z og�lnymi przepisami prawa, z tym, że doch�d uzyskiwany z działalności gospodarczej może być przeznaczany jedynie na realizację cel�w statutowych Stowarzyszenia i nie może być przeznaczany do podziału między jego członk�w;

2. Przedmiotem działalności gospodarczej będzie działalność produkcyjna, handlowa i usługowa:

1)� prace badawczo-rozwojowe�� w dziedzinie pedagogiki, psychologii, socjologii (73.20H-PKD), językoznastwa (37.20 D -PKD),� oraz pozostałych nauk społecznych� i humanistycznych ( 73.20 I-PKD); �

2) działalność wydawnicza - zar�wno w zakresie wydawania książek (22.11.Z�� -�� PKD),�� gazet�� (22.12.Z�� -�� PKD),�� czasopism�� i�� wydawnictw periodycznych�� (22.13.Z�� -�� PKD),�� jak�� r�wnież�� pozostała�� działalność wydawnicza (22.15.Z- PKD);

3) handel detaliczny obejmujący w szczeg�lności sprzedaż detaliczną w nie wyspecjalizowanych sklepach (52.12.Z - PKD), sprzedaż detaliczną książek (52.47.A - PKD), gazet i artykuł�w piśmiennych (52.47.B - PKD), sprzedaż artykuł�w nieżywnościowych w wyspecjalizowanych sklepach (52.48.G-PKD);

4) organizowanie kurs�w i szkoleń (80.42B: - PKD) w tym także nauki język�w obcych (80.42.A: - PKD)�

5) działalność reklamowa (74.40.Z - PKD), działalność związana z organizowaniem wystaw, konkurs�w i festiwali (92.31.E - PKD), funkcjonowaniem bibliotek niepublicznych (92.51.B - PKD),;

6) organizowanie i prowadzenie poradni psychologiczno-pedagogicznych (85.32.B - PKD) oraz� pozostała działalność z zakresu pomocy społecznej zar�wno bez zakwaterowania (85.32.C - PKD) jak i zakwaterowaniem (85.31.B � PKD);

7) działalność organizacji członkowskich (91.33.Z - PKD).

� 12

Działalność Stowarzyszenia, działającego jako Organizacja Pożytku Publicznego, określona w niniejszym Statucie w �� �9 pkt. 1 jest działalnością nieodpłatną, natomiast działalność określona w � 9 pkt. 2-16 �może być �odpłatna.

 

Rozdział III Członkowie Stowarzyszenia, ich prawa i obowiązki

� 13

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

1) zwyczajnych;

2) wspierających;

3) honorowych;

4) korespondent�w.

� 14

1. Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może zostać:

1) osoba pełnoletnia, korzystająca z pełni praw publicznych;

2) osoba niepełnoletnia posiadająca zgodę ustawowych przedstawicieli;

2. Warunkiem przyjęcia nowego członka jest:

1) złożenie pisemnego wniosku do Zarządu Krajowego Stowarzyszenia

2) uzyskanie pisemnej rekomendacji od dw�ch członk�w Stowarzyszenia;

3) złożenie deklaracji przystąpienia do Stowarzyszenia;

3. Uchwałę o przyjęciu w poczet członk�w Stowarzyszenia, po spełnieniu warunk�w określonych ust. 2, podejmuje Zarząd Krajowy, w terminie 30 dni od daty złożenia deklaracji.

4. W przypadku podjęcia uchwały o odmowie przyjęcia w poczet członk�w Stowarzyszenia, Zarząd Krajowy zawiadamia zainteresowanego na piśmie w terminie 14 dni od daty podjęcia uchwały.

� 15

1. Członek zwyczajny ma prawo:

1) uczestniczyć we wszystkich formach działania Stowarzyszenia;

2) biernego i czynnego prawa wyborczego;

3) wnioskować we wszystkich sprawach dotyczących Stowarzyszenia;

4) rekomendować kandydat�w na nowych członk�w Stowarzyszenia;

5) korzystać z lokali i urządzeń Stowarzyszenia�� na�� zasadach�� określonych przez Zarząd Krajowy;

6) posługiwać się emblematami�� i�� znakami�� Stowarzyszenia�� oraz�� posiadać legitymację członkowską;

2. Członek zwyczajny zobowiązany jest do:

1)� dbania o dobre imię Stowarzyszenia;

2)� uczestniczenia w realizacji zadań statutowych Stowarzyszenia;

3)� stosowania się do postanowień Statutu i władz Stowarzyszenia;

4) terminowego opłacania składek członkowskich;

 

� 16

1. Członkiem wspierającym może zostać osoba fizyczna prawna lub inna jednostka organizacyjna nie posiadająca osobowości prawnej, jeżeli wyrazi wolę wspierania działalności Stowarzyszenia;

2. Członka wspierającego przyjmuje uchwałą Zarząd Krajowy w terminie 30 dni od daty złożenia deklaracji, po zapoznaniu się z przedstawionymi przez wnioskodawcę formami i warunkami wsparcia, kt�re zechce on udzielić Stowarzyszeniu;

3. Członek wspierający uczestniczy w działaniach Stowarzyszenia sam (w przypadku osoby fizycznej) lub za pośrednictwem swojego przedstawiciela (w przypadku osoby prawnej lub innej jednostki nie posiadającej osobowości prawnej);

4. Członek wspierający ma wszystkie prawa członka zwyczajnego z wyjątkiem czynnego i biernego prawa wyborczego;

5. Członek wspierający jest zobowiazany do:

1)� dbania o dobre imię Stowarzyszenia;

2)� uczestniczenia w realizacji zadań statutowych Stowarzyszenia;

3)� stosowania się do postanowień Statutu i władz Stowarzyszenia;

4) wspierania Stowarzyszenia moralnie, organizacyjnie i finansowo, jednak zawsze w taki spos�b, kt�ry nie koliduje z interesami, zakresem dzialania i postanowieniami statutowymi poszczeg�lnych członk�w �Stowarzyszenia.

 

� 17

1. Członkiem honorowym może zostać osoba szczeg�lnie zasłużona dla środowiska lokalnego;

2. Nadanie tytułu Członka Honorowego Stowarzyszenia następuje w wyniku uchwały Walnego Zgromadzenia w terminie 30 dni od daty złożenia wniosku;

3. Członkowi honorowemu przysługują wszystkie prawa członka zwyczajnego, określonym w� � 15 ust. 1 niniejszego statutu, z wyjątkiem czynnego i biernego prawa wyborczego;

4. Członek honorowy ma prawo uczestniczyć w pracach władz Stowarzyszenia z głosem doradczym;

5. Członek honorowy podlega obowiązkom członka zwyczajnego, określonym w �� 15 ust. 2 niniejszego statutu, z wyjątkiem opłacania składek członkowskich;

� 18

1.         Cudzoziemcy, popierający cele Stowarzyszenia i aktywnie wsp�łpracujący ze Stowarzyszeniem mogą występować do Stowarzyszenia w charakterze członka korespondenta.

2.         Członka korespondenta przyjmuje uchwałą Zarząd Krajowy w terminie 30 dni od daty złożenia deklaracji, po zapoznaniu się z przedstawionymi przez wnioskodawcę formami i warunkami wsparcia, kt�re zechce on udzielić Stowarzyszeniu.

3.         Członek korespondent ma wszelkie prawa, jakie przysługują członkom wspierającym, określone w� � 16 ust. 4 niniejszego statutu.

4. Członek korespondent jest zobowiazany do:

1)� dbania o dobre imię Stowarzyszenia;

2)� uczestniczenia w realizacji zadań statutowych Stowarzyszenia;

3)� stosowania się do postanowień Statutu i władz Stowarzyszenia;

4) wspierania Stowarzyszenia moralnie, organizacyjnie i finansowo, jednak zawsze w taki spos�b, kt�ry nie koliduje z interesami, zakresem dzialania i postanowieniami statutowymi poszczeg�lnych członk�w Stowarzyszenia.

 

� 19

1.�� Utrata członkostwa w Stowarzyszeniu następuje w przypadku:

1)� śmierci członka;

2)� dobrowolnej�� rezygnacji�� z�� członkostwa�� złożonej�� na�� piśmie Zarządowi Krajowemu Stowarzyszenia;

3)� skreślenia z listy członk�w na skutek nieusprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich przez okres 3 miesięcy, przy czym skreślenie następuje po wcześniejszym, pisemnym upomnieniu;

4)� decyzji Zarządu Krajowego za rażące naruszenie przepis�w statutu i uchwał władz Stowarzyszenia, a także za działalność przynoszącą szkodę Stowarzyszeniu lub członkom;

5)� utraty praw obywatelskich na mocy prawomocnego wyroku sądu;

2. Pisemny wniosek o wykluczenie z listy ma prawo złożyć do Zarządu Krajowego każdy członek Stowarzyszenia.

� 20

1. W sprawach członkowskich Zarząd Krajowy podejmuje uchwały bezwzględną większością głos�w swojego nominalnego składu.

2. Od uchwał Zarządu Krajowego przysługuje odwołanie do najbliższego Walnego Zgromadzenia Stowarzyszenia, złożone za pośrednictwem Zarządu Krajowego, najp�źniej na 14 dni przed datą Walnego Zgromadzenia.����� '

3. Walne Zgromadzenie zmienia decyzję Zarządu Krajowego większością 2/3 głos�w w obecności 50% członk�w zwyczajnych.

 

Rozdział IV Władze Stowarzyszenia

� 21

1. Władzami krajowymi Stowarzyszenia są:

1)� Walne Zgromadzenie Członk�w lub Delegat�w;

2)� Zarząd Krajowy;

3) Komisja Rewizyjna;

� 22

1. W przypadku, gdy liczba członk�w zwyczajnych przekracza 100 os�b w�wczas Walne Zebranie Członk�w zastępowane jest Walnym Zebraniem Delegat�w.

2. Liczba Delegat�w jest proporcjonalna do liczby członk�w zwyczajnych i jest określona� uchwałą Zarządu Krajowego Stowarzyszenia.

3.Wyboru Delegat�w dokonuje się na Walnym Zebraniu Członk�w Stowarzyszenia oraz na Walnym Zebraniu Członk�w Oddziału.

4. Kadencja Delegat�w trwa cztery lata.

� 23

Zarząd Krajowy Stowarzyszenia może powoływać doraźne lub stałe komisje opiniodawczo-doradcze. Skład, tryb działania i zadania komisji określa Zarząd Krajowy w formie uchwały.

� 24

Kadencja władz Stowarzyszenia trwa cztery lata.

� 25

Jeżeli Walne Zgromadzenie po ustaniu kadencji nie wybierze kt�regokolwiek organu, działa on w dotychczasowym składzie przez następną kadencję.

� 26

1. Najwyższą władzą Stowarzyszenia jest Walne Zgromadzenie.

2. Walne Zgromadzenie może mieć charakter zwyczajny lub nadzwyczajny.

3. Walne Zgromadzenie w trybie zwyczajnym zwoływane jest przez Zarząd Krajowy co najmniej jeden raz w roku.

4. Zarząd Krajowy powiadamia członk�w Stowarzyszenia o terminie, miejscu i proponowanym porządku obrad Walnego Zgromadzenia, co najmniej 14 dni przed rozpoczęciem obrad na piśmie lub w inny spos�b - za potwierdzeniem� przyjęcia powiadomienia.

5. Uchwały Walnego Zgromadzenia podejmuje się zwykłą większością głos�w ważnych, oddanych w głosowaniu jawnym, z wyjątkiem sytuacji określonej� w �20 ust. 3. i �48 ust. 1 niniejszego Statutu.

6. Dla ważności uchwał Walnego Zgromadzenia w pierwszym terminie musi być obecnych co najmniej połowa członk�w uprawnionych do głosowania. W drugim terminie Walne Zgromadzenie podejmuje ważne uchwały zwykłą większością głos�w bez względu na liczbę obecnych.

7. W Walnym Zgromadzeniu mogą uczestniczyć zaproszeni goście, ale jedynie z głosem doradczym.

8. Walnemu Zgromadzeniu przewodniczy jeden z członk�w Zarządu Krajowego, kt�ry wskazuje Protokolanta spośr�d członk�w Stowarzyszenia. Protok�ł i uchwały Walnego Zgromadzenia podpisują Przewodniczący i Protokolant.

� 27

1. W trybie nadzwyczajnym Walne Zgromadzenie może być zwołane na podstawie:

1) uchwały Zarządu Krajowego lub Komisji Rewizyjnej;

2) uchwały Zarządu Krajowego na pisemny wniosek co najmniej 1/3 og�łu członk�w zwyczajnych wniesiony do Zarządu Krajowego

3) uchwały Komisji Rewizyjnej w przypadku, gdy pisemny wniosek co najmniej 1/3 og�łu członk�w zwyczajnych związany jest z kompetencjami Komisji Rewizyjnej określonymi w� � 32

2. Walne Zgromadzenie zwołane w trybie nadzwyczajnym rozpatruje tylko te sprawy, dla kt�rych zostało zwołane.

3. Spos�b podejmowania uchwał jest identyczny jak w � 26 ust. 5 i 6 niniejszego Statutu.

4. Zarząd Krajowy zwołuje w trybie nadzwyczajnym Walne Zgromadzenie w terminie nie dłuższym niż 30 dni od daty złożenia wniosku lub podjęcia uchwały.

� 28

1. Walne Zgromadzenie stanowi o wszystkich sprawach Stowarzyszenia nie zastrzeżonych do kompetencji innych organ�w.

2. Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy w szczeg�lności:

1)� uchwalanie og�lnego programu działania Stowarzyszenia;

2)� uchwalanie Statutu Stowarzyszenia i dokonywanie w nim zmian;

3)� podejmowanie�� uchwał�� w�� sprawach�� wniesionych�� pod�� obrady�� Walnego Zgromadzenia;

4)� wyb�r Zarządu Krajowego i Komisji Rewizyjnej oraz uzupełnienie ich składu;

5)� rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań z działalności Zarządu Krajowego i Komisji Rewizyjnej;

6) udzielanie absolutorium Zarządowi Krajowemu Stowarzyszenia;

7)� nadawanie tytułu Członka Honorowego Stowarzyszenia;

8)� rozpatrywanie��� odwołań�� �członk�w�� od�� decyzji Zarządu Krajowego w sprawach członkowskich;

9) ustalanie zaproponowanych przez Zarząd Krajowy wysokości miesięcznych składek członkowskich;

10) stanowienie o zasadach gospodarki finansowej Stowarzyszenia;

11) przyjmowanie na rzecz Stowarzyszenia zapis�w i darowizn;

12) podejmowanie uchwał w sprawie rozwiązania Stowarzyszenia.

� 29

1. Organem wykonawczym Stowarzyszenia jest Zarząd Krajowy.

2. Zarząd Krajowy liczy 3-7 członk�w.

3. Zarząd Krajowy wybiera na ze swojego składu Prezesa Zarządu Krajowego, Wiceprezesa i Skarbnika. Członkowie Zarządu Krajowego mogą wybrać sekretarza ze swego grona.

4. Posiedzenia Zarządu Krajowego zwołuje Prezes, nie rzadziej niż raz na trzy miesiące, powiadamiając o terminie i proponowanym porządku obrad wszystkich członk�w Zarządu Krajowego pisemnie za potwierdzeniem przyjęcia powiadomienia z co najmniej z tygodniowym wyprzedzeniem.

5. W okresie, kiedy Prezes nie może pełnić swoich obowiązk�w, upoważnia do ich wykonania Wiceprezesa. Jeżeli przerwa w pełnieniu obowiązk�w przez Prezesa jest dłuższa niż 3 miesiące, Wiceprezes przyjmuje obowiązki Prezesa Zarządu Krajowego, bez względu na to, czy otrzymał upoważnienie i pełni tę funkcję do najbliższego Walnego Zgromadzenia;

6. Oświadczenia woli, zobowiązania finansowe i majątkowe podpisują w imieniu Stowarzyszenia łącznie: Prezes i Skarbnik, albo Wiceprezes i Skarbnik.

7. Zarząd podejmuje uchwały zwykłą większością głos�w w obecności przynajmniej połowy składu Zarządu Krajowego, a w przypadku r�wnej ilości głos�w decyduje głos Prezesa, z wyjątkiem sytuacji określonej w � 20 ust. 1 niniejszego Statutu.

�30

Do kompetencji Zarządu Krajowego należy:

1) reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu;

2) składanie oświadczeń woli w imieniu Stowarzyszenia

3) realizacja programu działania Stowarzyszenia uchwalonego przez Walne Zgromadzenie;

4) wykonywanie uchwał Walnego Zgromadzenia;

5) kierowanie działalnością bieżącą Stowarzyszenia zgodnie z postanowieniami Statutu;

6) zarządzanie mieniem i funduszami Stowarzyszenia;

7) zatrudnianie pracownik�w;

8) przyjmowanie nowych członk�w;

9) pozbawianie członkostwa;

10) wnioskowanie do Walnego Zgromadzenia o nadanie członkostwa honorowego;

11) sporządzanie sprawozdań ze swojej działalności na Walne Zgromadzenie;

12) zwoływanie Walnego Zgromadzenia;

13) wnioskowanie do Walnego Zgromadzenia o wysokości składek członkowskich.

�31

1. Stowarzyszenie sprawuje bieżącą kontrolę finansową i nadz�r nad swoją działalnością przy pomocy Komisji Rewizyjnej.

2. Komisja Rewizyjna składa się z 3 członk�w wybranych przez Walne Zgromadzenie.

3. Uchwały Komisji Rewizyjnej zapadają zwykłą większością głos�w przy obecności co najmniej połowy liczby członk�w Komisji Rewizyjnej, a w przypadku r�wnej ilości głos�w decyduje głos przewodniczącego.

4. Komisja wybiera ze swojego grona przewodniczącego, kt�ry zwołuje jej posiedzenia, prowadzi obrady i składa sprawozdania.

5. W skład Komisji Rewizyjnej nie mogą być powołani członkowie Zarządu Krajowego, ani pozostawać z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia.

�32

Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:

1) kontrola działalności Zarządu Krajowego;

2) występowanie do Zarządu Krajowego z wnioskami wynikającymi z przeprowadzonej kontroli;

3) składanie Walnemu Zgromadzeniu sprawozdań ze swojej działalności, łącznie z wnioskiem o udzielenie Zarządowi Krajowemu absolutorium;

4) prawo zwołania Walnego Zgromadzenia w trybie nadzwyczajnym, w przypadku stwierdzenia niewywiązywania się przez Zarząd Krajowy ze swoich statutowych obowiązk�w;

 

Rozdział V Oddziały Stowarzyszenia

� 33

Zarząd Krajowy Stowarzyszenia na wniosek co najmniej 15 członk�w powołuje Oddział i ustala jego obszar działania.

� 34

Władzami Oddziału Stowarzyszenia są:

1)   Walne Zebranie Członk�w Oddziału.

2)   Zarząd Oddziału.

3)   Komisja Rewizyjna Oddziału.

� 35

Kadencja wszystkich władz Oddziału trwa 4 lata, a ich wyb�r odbywa się w głosowaniu tajnym zwykłą większością głos�w spośr�d nieograniczonej liczby kandydat�w.

� 36

Walne Zebranie Członk�w jest najwyższą władzą Oddziału i może być zwyczajne lub nadzwyczajne.

� 37

1.   Walne Zebranie Członk�w Oddziału zwyczajne może być sprawozdawcze i zwoływane jest przez Zarząd Oddziału raz na rok lub sprawozdawczo-wyborcze zwoływane przez Zarząd Oddziału co 4 lata.

2.   Nadzwyczajne Walne Zebranie Członk�w Oddziału zwoływane jest na mocy uchwały Zarządu Oddziału lub na wniosek Komisji Rewizyjnej Oddziału, bądź na żądanie Walnego Zgromadzenia Członk�w lub Delegat�w,� Zarządu Krajowego lub Komisji Rewizyjnej i obraduje nad sprawami, dla kt�rych zostało zwołane. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członk�w Oddziału zwołuje Zarząd Oddziału w terminie 6 tygodni od chwili złożenia wniosku.

3.   Walne Zebranie Członk�w Oddziału zwoływane w pierwszym terminie jest prawomocne przy obecności 2/3 og�lnej liczby członk�w, a zwoływane w drugim terminie jest prawomocne bez względu na liczbę członk�w. Drugi termin zebrania nie może być wyznaczony wcześniej niż 30 minut po pierwszym terminie.

� 38

Do kompetencji Walnego Zebrania Członk�w Oddziału należy:

1) �ustalanie gł�wnych kierunk�w działania Oddziału,

2) �wyb�r członk�w Zarządu Oddziału oraz Komisji Rewizyjnej Oddziału,

3) uchwalanie wniosk�w i prezentowanie ich na forum Walnego Zebrania Członk�w Stowarzyszenia,

4) rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań władz Oddziału oraz udzielanie absolutorium ustępującemu Zarządowi na wniosek Komisji Rewizyjnej Oddziału,

5) rozpatrywanie odwołań od decyzji Zarządu Oddziału lub Komisji Rewizyjnej Oddziału,

6) powoływanie biura Oddziału Stowarzyszenia i uchwalanie jego regulaminu,

7) podjęcie uchwały o rozwiązaniu Oddziału,

� 39

Przewodniczący Zarządu Oddziału kieruje bieżącą działalnością Oddziału i reprezentuje je na zewnątrz. Posiedzenia Zarządu zwołuje przewodniczący i są one protokołowane.

� 40

1.   Zarząd Oddziału składa się z 3 do 5 os�b, w tym przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i skarbnika.

2.   Zarząd Oddziału wybiera ze swojego składu Prezesa, Wiceprezesa i Skarbnika. Członkowie Zarządu Oddziału mogą wybrać Sekretarza ze swego grona.

3.   Posiedzenia Zarządu Oddziału odbywają się zgodnie z planem pracy oraz w miarę potrzeb, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał.

4.   Jeżeli osoba pełniąca funkcję przewodniczącego Zarządu Oddziału przestaje ją pełnić w czasie kadencji, to zastępuje go wiceprzewodniczący i pełni ją do dnia, na kt�ry przypadałby koniec kadencji jego poprzednika.

� 41

Do kompetencji Zarządu Oddziału należy:

1) kierowanie działalnością Oddziału zgodnie z postanowieniami statutu i uchwałami Walnego Zebrania Członk�w Oddziału,

2) uchwalanie rocznych plan�w działania oraz składanie sprawozdania z ich wykonania na Walnym Zebraniu Członk�w Oddziału,

3) zwoływanie Walnego Zebrania Członk�w Oddziału,

4) powoływanie komisji problemowych zar�wno stałych jak i doraźnych,

5) uchwalanie regulamin�w komisji, o kt�rych mowa w punkcie 4),

6) podejmowanie uchwał w przedmiocie opiniowania przyjęcia, skreślenia lub wykluczenia z listy członk�w Oddziału, a także prowadzenie ewidencji członk�w Oddziału,

7) występowanie do Walnego Zebrania Członk�w lub Delegat�w z wnioskami dotyczącymi usprawnienia i poszerzenia działalności Oddziału,

8) składanie sprawozdań i plan�w pracy Walnemu Zebraniu Członk�w lub Delegat�w z działalności Oddziału,

9) zatrudnianie dyrektora biura Oddziału,

� 42

Organem kontrolnym Oddziału jest Komisja Rewizyjna Oddziału składająca się z 3 os�b, w tym przewodniczącego i sekretarza, kt�rych to Komisja wybiera ze swego grona. Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą pełnić innych funkcji we władzach Oddziału.

� 43

Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej Oddziału należy:

1) kontrola działalności Oddziału co najmniej raz na rok,

2) zgłaszanie na posiedzeniach Zarządu Oddziału wniosk�w dotyczących działalności Oddziału,

3) składanie podczas Walnego Zebrania Członk�w Oddziału sprawozdania ze swej działalności,

4) wnioskowanie w sprawie udzielenia absolutorium Zarządowi Oddziału,

5) zwoływanie nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członk�w Oddziału.

� 44

Jeżeli w czasie kadencji Zarządu lub Komisji Rewizyjnej Oddziału ich skład osobowy zmniejszy się o więcej niż 1/3 wybranych członk�w, organy te mogą dokooptować do swego składu brakującą liczbę członk�w spośr�d kandydat�w, kt�rzy na Walnym Zebraniu Oddziału uzyskali kolejno największą ilość głos�w. Ich kadencja kończy się z upływem dnia, na kt�ry przypada koniec kadencji ich poprzednik�w.

 

 

Rozdział VI Majątek Stowarzyszenia

�45

1. Majątek Stowarzyszenia obejmuje nieruchomości, ruchomości, fundusze, prawa niematerialne, otrzymane lub nabyte na własność do korzystania.

2. Właścicielem całego majątku jest Stowarzyszenie jako osoba prawna;

3. Majątek Stowarzyszenia pochodzi z:

1) składek członkowskich;

2) pracy i działalności członk�w Stowarzyszenia;

3) darowizn, zapis�w i subwencji;

4) wpływ�w z dotacji, wpłat sponsorskich i ofiarności publicznej;

5) działalności statutowej;

6) prowadzonej działalności gospodarczej;

7) dochod�w z majątku Stowarzyszenia;

8) z wpływ�w przekazywanych na Stowarzyszenie jako Organizację Pożytku Publicznego;

9) innych wpływ�w;

4. Darowiznę przyjmuje Zarząd w drodze dziedziczenia tylko wtedy, gdy jej stan czynny przekracza długi spadkowe.

5. Majątek Stowarzyszenia przeznaczony jest na realizację cel�w statutowych oraz na pokrycie koszt�w funkcjonowania Stowarzyszenia.

6. Źr�dła finansowania Stowarzyszenia są jawne. Zarząd zobowiązany jest do przedstawiania informacji finansowych na każdorazowy wniosek członka Stowarzyszenia.

7. Majątkiem Stowarzyszenia dysponuje Zarząd, zgodnie z wytycznymi Walnego Zgromadzenia lub wolą donator�w.

�46

Zabrania się:

1) udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jego członk�w, członk�w organ�w lub pracownik�w, oraz os�b, z kt�rymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia, albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej �osobami bliskimi";

2) przekazywania majątku Stowarzyszenia na rzecz jego członk�w, członk�w organ�w, pracownik�w oraz ich os�b bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do os�b trzecich, w szczeg�lności jeżeli to przekazanie następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach;

3) wykorzystywania majątku na rzecz członk�w, członk�w organ�w lub pracownik�w oraz ich os�b bliskich na zasadach innych niż w stosunku do os�b trzecich, chyba że to wykorzystywanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu Stowarzyszenia;

4) zakupu na szczeg�lnych zasadach towar�w lub usług od podmiot�w, w kt�rych uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, jego organ�w lub pracownicy oraz ich osoby bliskie.

 

Rozdział VI Przepisy Końcowe

�47

1. Rozwiązanie Stowarzyszenia oraz zmiana statutu wymagają uchwały Walnego Zgromadzenia, podjętej większością 2/3 ważnie oddanych głos�w w obecności więcej niż połowy członk�w Stowarzyszenia.

2. Uchwała w przedmiocie rozwiązania Stowarzyszenia nie może być podjęta na tym samym posiedzeniu, na kt�rym został zgłoszony wniosek.

�48

Uchwała w przedmiocie rozwiązania Stowarzyszenia powinna określać:

1)               Przeznaczenie majątku Stowarzyszenia na rzecz KUL lub zgodnie z uchwałą Walnego Zgromadzenia.

2)               Skład Komisji Likwidacyjnej.

3)               Podstawowe zasady likwidacji.

�49

Niniejszy Statut wchodzi w życie z dniem uprawomocnienia się postanowienia sądowego o zarejestrowaniu Stowarzyszenia.

 

Lublin, dnia 25.01.2008 r.